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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書基于作者多年的內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)和組織經(jīng)驗(yàn)萃取經(jīng)歷，形成了一套經(jīng)過檢驗(yàn)且實(shí)戰(zhàn)實(shí)效的BEST高能經(jīng)驗(yàn)萃取“魚”模型。本書采用流程化操作寫法，讓讀者可以根據(jù)書中的流程輕松掌握BEST高能經(jīng)驗(yàn)萃取的每個(gè)步驟及其工具，從而能夠直接提升工作能力并改變工作績(jī)效。書中的理論框架和大量的工具及本土案例，更符合國(guó)人閱讀和使用習(xí)慣，是一本拿來就用的經(jīng)驗(yàn)萃取指導(dǎo)手冊(cè)。

作者簡(jiǎn)介

　　邱偉，內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)與組織經(jīng)驗(yàn)萃取專家，暢銷書《FAST高效課程開發(fā)：培訓(xùn)師成長(zhǎng)實(shí)踐手冊(cè)》作者，美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)（ACI）注冊(cè)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證引進(jìn)者和首席講師，F(xiàn)AST高效課程開發(fā)模型？和BEST高能經(jīng)驗(yàn)萃取模型？創(chuàng)始人，資深教學(xué)與培訓(xùn)設(shè)計(jì)專家。

圖書目錄

目錄
第一章萃取是對(duì)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)的復(fù)盤與傳承 1
經(jīng)驗(yàn)萃取是延續(xù)企業(yè)優(yōu)秀基因的重要方法 3
經(jīng)驗(yàn)萃取是加速員工成長(zhǎng)的關(guān)鍵技術(shù) 4
經(jīng)驗(yàn)萃取能力是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力 5
BEST高能經(jīng)驗(yàn)萃取“魚”模型 6
本章回顧 7
參考答案 8
第二章 Blueprint制定藍(lán)圖，崗位經(jīng)驗(yàn)情境化 9
定方向：三維度初選萃取主題 12
量?jī)r(jià)值：五標(biāo)準(zhǔn)識(shí)別優(yōu)質(zhì)主題 23
筑邊界：明確經(jīng)驗(yàn)萃取起止點(diǎn) 29
本章回顧 33
參考答案 34
第三章 Extract逐級(jí)萃取，隱性經(jīng)驗(yàn)顯性化 37
頭：經(jīng)驗(yàn)萃取的四個(gè)原則 43
身：經(jīng)驗(yàn)萃取的五個(gè)層級(jí) 48
足：經(jīng)驗(yàn)萃取的三種方式 68
包：經(jīng)驗(yàn)萃取的兩大核心工具 80
本章回顧 83
參考答案 84
第四章 Structure建模封裝，顯性經(jīng)驗(yàn)形象化 87
識(shí)關(guān)系：通讀方法理邏輯 89
立圖示：組合要點(diǎn)配圖說 106
派包裝：形象生動(dòng)促記憶 119
本章回顧 126
參考答案 128
第五章 Transfer傳承落地，推廣經(jīng)驗(yàn)普及化 129
傳承方式一：崗位經(jīng)驗(yàn)操作寶典 131
傳承方式二：崗位經(jīng)驗(yàn)情景案例 138
傳承方式三：崗位經(jīng)驗(yàn)視頻微課 163
本章回顧 176
參考答案 177
參考文獻(xiàn) 179