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內(nèi)容簡介

　　這是一部能指導(dǎo)程序員在職業(yè)生涯各階段做出正確方向選擇并規(guī)劃出清晰進(jìn)階路徑的著作，是作者10余年來從一名普通的程序員晉級為資深技術(shù)專家、架構(gòu)師和技術(shù)Leader的真實(shí)經(jīng)歷記錄和寶貴經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。它從進(jìn)階路徑、程序之術(shù)、成長之道、思維修煉4個(gè)維度，不僅傳授知識，而且授人以漁，提供程序員成長的清晰路徑和深度思考。全書共16章75個(gè)主題，分為四篇：第一篇進(jìn)階路徑（第1-4章）為程序員各個(gè)階段的路徑選擇和規(guī)劃提供了有價(jià)值的建議。“啟程之初”要選擇正確的技術(shù)方向，擁有清晰的技能圖譜；踏入“程序江湖”后，如何攀登程序員的職場階梯，找到自己的角色定位，在進(jìn)階路徑上不斷成長蛻變，實(shí)現(xiàn)自我跨越。第二篇程序之術(shù)（第5-7章）程序之路前期，多會(huì)是以編程（煉術(shù)）為主，它關(guān)乎編碼前的程序系統(tǒng)架構(gòu)與設(shè)計(jì)，具體的功能模塊的開發(fā)與編碼，以及之后缺陷 bug 的調(diào)試與修復(fù)。第三篇：成長之道（第8-12章）除了編程寫代碼之外，還有其他需要修行，如工程的方法、計(jì)劃的體系、習(xí)慣的養(yǎng)成、精進(jìn)的模式、展現(xiàn)的方式等，這些都是技術(shù)之外的成長心法，在進(jìn)階路上讓你成為更好的自己。第四篇：思維修煉（第13-16章）行道中途，生活和工作中均會(huì)面臨各種困擾，思之不竭，求索之路漫漫，又該如何選擇道路？這一篇將教你撥開迷霧，洞察本質(zhì)，掌握做選擇的正確邏輯。

作者簡介

　　胡峰資深技術(shù)專家和架構(gòu)師，目前就職于京東成都研究院，負(fù)責(zé)京東咚咚產(chǎn)品線的技術(shù)架構(gòu)工作，專注于 Java 后端分布式系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)等相關(guān)領(lǐng)域。在IT技術(shù)行業(yè)從業(yè)10余年，畢業(yè)后進(jìn)入金融、電信行業(yè)寫程序，成為一名程序員。8年前加入京東，進(jìn)入電商行業(yè)，隨著行業(yè)的告訴發(fā)展，自己也快速成長，完成了從程序員到架構(gòu)師再到技術(shù)負(fù)責(zé)人的蛻變。領(lǐng)導(dǎo)京東成都研究院技術(shù)委員會(huì)，負(fù)責(zé)人才識別，晉升選拔，關(guān)注人才梯隊(duì)層次建設(shè)和個(gè)人成長發(fā)展。熱愛思考、寫作與分享，維護(hù)著公眾號 “瞬息之間”，這是一個(gè)記錄成長瞬間，還有點(diǎn)詩意的地方。極客時(shí)間“程序員進(jìn)階攻略”專欄作者。

圖書目錄

前言
第一篇　進(jìn)階路徑
第1章　啟程之初2
1　為什么成為一名程序員？2
2　如何選擇技術(shù)方向？6
3　啟程前的一份技能地圖10
4　編寫讓你脫穎而出的簡歷14
第2章　職場階梯18
5　技術(shù)線的職場階梯與級別定義18
6　技術(shù)晉升的評定與博弈21
7　職場階梯上的學(xué)徒與導(dǎo)師關(guān)系25
第3章　尋路江湖30
8　一技壓身，天下行走：打造你的技能模型30
9　技能升維，戰(zhàn)場升級：從具體實(shí)踐到理論抽象34
10　一擊中的，萬劍歸心：升維轉(zhuǎn)型的路徑演化37
11　成長路上三人行：前輩、同輩和后輩41
12　技術(shù)崗位三角色：程序員、技術(shù)主管和架構(gòu)師44
13　自我發(fā)展三維度：專業(yè)、展現(xiàn)和連接49
14　路徑選擇三視角：定位、自省與多維53
第4章　蛻變躍遷58
15　工作之余，專業(yè)之外：“T”形發(fā)展路線58
16　跨越斷層，突破邊界：技術(shù)發(fā)展方向的斷層及跨越方法62
17　成長藍(lán)圖，進(jìn)化躍遷：做自己的CEO確立成長戰(zhàn)略66
第二篇　程序之術(shù)
第5章　編碼前72
18　架構(gòu)與實(shí)現(xiàn)：抓住它們的核心和本質(zhì)72
19　模式與框架：認(rèn)清它們的關(guān)系和誤區(qū)77
20　設(shè)計(jì)與視圖：掌握系統(tǒng)設(shè)計(jì)的多種維度和展現(xiàn)視圖81
第6章　編碼中88
21　分類：工業(yè)級編程的代碼特征88
22　權(quán)衡：更多？更好？更快？91
23　態(tài)度：寫克制的代碼95
24　進(jìn)化：從“調(diào)試”“編寫”到“運(yùn)行”的編程三階段演進(jìn)98
25　技藝：從技術(shù)到藝術(shù)105
第7章　編碼后111
26　Bug的空間屬性：環(huán)境依賴與過敏反應(yīng)111
27　Bug的時(shí)間屬性：周期特點(diǎn)與非規(guī)律性114
28　Bug的反復(fù)出現(xiàn)：為什么我們總是重蹈覆轍？119
第三篇　成長之道
第8章　工程的方法124
29　安全與效率：工程技術(shù)的核心124
30　規(guī)模與協(xié)作：量級變了，邏輯就不一樣了128
31　科學(xué)與系統(tǒng)：發(fā)現(xiàn)最優(yōu)解法，洞察問題本質(zhì)132
第9章　計(jì)劃的體系136
32　為什么要計(jì)劃？系統(tǒng)地探索人生的無限可能性136
33　如何計(jì)劃？制定HARD目標(biāo)，開啟SMART的每一天139
34　計(jì)劃可行嗎？估準(zhǔn)時(shí)間，鄭重承諾144
35　計(jì)劃的價(jià)值？成本收益比147
36　計(jì)劃執(zhí)行的多重障礙？啟動(dòng)困難，過程乏味，遭遇挫敗151
37　計(jì)劃堅(jiān)持不下去的時(shí)候？形成適合自己的節(jié)奏155
第10章　習(xí)慣的養(yǎng)成160
38　時(shí)間：塑造基石習(xí)慣160
39　試試：別把這個(gè)習(xí)慣用“壞”了166
40　提問：從技術(shù)到人生的習(xí)慣169
第11章　精進(jìn)的模式175
41　如何應(yīng)對信息過載？心智模型175
42　如何形成自己的領(lǐng)域？知識體系180
43　如何轉(zhuǎn)化能力，高效輸出？運(yùn)轉(zhuǎn)體系185
44　如何并行工作與學(xué)習(xí)？打破循環(huán)，掌握曲線，認(rèn)識潛能188
45　時(shí)間太少，如何閱讀？聚焦分層193
第12章　展現(xiàn)的方式197
46　寫作：為什么不僅寫代碼，還要寫作？197
47　寫作：沒有靈感，寫什么呢？200
48　寫作：如何寫？寫字如編碼202
49　畫圖：為何畫？一圖勝千言207
50　演講：不會(huì)講？技術(shù)性表達(dá)213
第四篇　思維修煉
第13章　困惑220
51　如何面對職業(yè)倦怠期？220
52　徘徊在局部最優(yōu)點(diǎn)，如何逃離？224
53　程序員的溝通之痛，如何改變？227
54　感覺技術(shù)停滯了，怎么辦？231
55　為什么程序員總愛說“技術(shù)上無法實(shí)現(xiàn)”？236
56　代碼怎么寫著寫著就成了“碼農(nóng)”？240
57　為什么總是做不好代碼評審？243
58　人到中年，為什么突然就多了一些恐懼感？247
第14章　選擇251
59　該不該去創(chuàng)業(yè)公司？251
60　該不該接外包？255
61　技術(shù)干貨那么多，如何選？259
62　技術(shù)產(chǎn)生分歧時(shí)，如何決策？263
63　技術(shù)債務(wù)，有意或無意的選擇？266
64　如何選擇自己獨(dú)有的發(fā)展路線？270
65　選擇工作，還是生活？273
第15章　工作277
66　技術(shù)潮流的“時(shí)尚”變遷277
67　產(chǎn)品與研發(fā)，分歧與共識280
68　程序員的績效之謎283
69　老板意見帶來的執(zhí)行困擾287
70　面試的方法與招聘的原則288
第16章　談錢293
71　找一個(gè)好工作，談一份好薪水293
72　請回答，你為什么值這么多錢？297
73　價(jià)格低也許是一個(gè)危險(xiǎn)的信號301
74　工作容易，賺錢很難304
75　薪酬收入的組成，升職加薪的路徑308
后記311
76　知行：成長的迭代之路311