馬云：我的世界永不言?。ㄐ掳妫?/h1>

序1　天才在左，瘋子在右 序2　名人點(diǎn)評馬云 第一章　成長：男人的胸懷是委屈撐大的 　英雄不問出身，該出手時(shí)就出手 　懷疑自己但不要懷疑信念 　對冬天要預(yù)先準(zhǔn)備和堅(jiān)持 　死扛下去總會有成功的機(jī)會 　做事情，先學(xué)會做人 　注重自己的名聲，遵守諾言 　黑暗中手拉著手走路是快樂的 第二章　夢想：像堅(jiān)持初戀一樣堅(jiān)持夢想 　奮斗的動力并非財(cái)富，而是夢想 　激情是不能受到傷害的 　向夢想前進(jìn)一步，再前進(jìn)一步 　總走老路，就不可能有新發(fā)展 　你可以失敗，但你不能放棄 　成功不在于做了多少，而在于做了什么 　從別人的成功里反思自己 第三章　創(chuàng)業(yè)：拒絕晚上想走千條路，早上起來走原路 　一定要堅(jiān)信自己在做什么 　閉門造車，出門合轍 　非專注無以作為 　創(chuàng)業(yè)者不要低下高貴的頭 　發(fā)現(xiàn)一部分人的需求，將一群人推起來 　小聰明不如傻堅(jiān)持 　小企業(yè)成功靠精明，大企業(yè)成功靠誠信 第四章　管理：管理一家公司需要的不是股權(quán)，而是智慧 　CEO看到的不應(yīng)該只是機(jī)會，還有災(zāi)難 　凝聚人心，不死就有希望 　陣法比招數(shù)更重要 　管理企業(yè)就是管理人心 　領(lǐng)導(dǎo)者最重要的是胸懷 　制定目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)的一門藝術(shù) 　領(lǐng)導(dǎo)是通過別人拿成果 第五章　領(lǐng)導(dǎo)：要讓所有員工知道，他們來就是要把公司做大 　站在員工的后面，心存感激 　為每個(gè)阿里巴巴人植入阿里巴巴的DNA 　沒有笑臉的公司是痛苦的 　給年輕人機(jī)會 　公司里最大的財(cái)富是員工 　不能讓雷鋒穿打補(bǔ)丁的衣服上街 　品格決定你在這個(gè)位子上待多久 第六章　團(tuán)隊(duì)：只要有這幫人在，做什么都能成功 　沒有人能挖走我的團(tuán)隊(duì) 　感恩留住人心 　堅(jiān)決不從競爭對手那里挖人 　不招最好的人，只招最合適的人 　我們可以輸?shù)粢粋€(gè)項(xiàng)目，但不能輸?shù)粢粋€(gè)團(tuán)隊(duì) 　在奔跑中，一定會有人掉下來 第七章　經(jīng)營：互聯(lián)網(wǎng)像一杯啤酒，有沫的時(shí)候最好喝 　一個(gè)名字讓全世界的人都記得住 　名人招牌制造吸引力 　機(jī)會太多，只抓一只兔子 　永遠(yuǎn)不要等時(shí)機(jī)成熟再去做 　預(yù)測未來最好的辦法就是創(chuàng)造它 　服務(wù)就是商務(wù) 　在錯(cuò)誤面前，面子一文不值 第八章　競爭：主動選擇優(yōu)秀的競爭對手 　我們想做什么，沒必要讓所有人知道 　三年內(nèi)不準(zhǔn)備盈利 　娛樂營銷：好玩，好看，才好賣 　不看對手現(xiàn)在做什么，只看對手將來做什么 　聯(lián)姻鑄就雙贏 　潛心修煉，等有了實(shí)力再叫板 第九章　戰(zhàn)略：做戰(zhàn)略最忌諱面面俱到，一定要重點(diǎn)突破 　所有資源在一點(diǎn)突破，才有可能贏 　不把賺錢作為第一目標(biāo) 　賺想賺錢的人的錢 　太多的錢也許會壞事 　要做新游戲規(guī)則的制定者 第十章　我的價(jià)值觀：客戶第一、員工第二、股東第三 　誠信是無招勝有招的武器 　影響一家公司的不是商業(yè)模式，是價(jià)值觀 　點(diǎn)滴的完善就是最好的管理文化 　在對未來的判斷上可以犯錯(cuò)，在原則上絕不犯錯(cuò) 第十一章　人生：不能被昨天綁架 　有錢了也要像沒錢時(shí)一樣花錢 　風(fēng)險(xiǎn)投資者也應(yīng)當(dāng)是一個(gè)策略投資者 　別人的錢要很小心 　一直被模仿，從未被超越 　成功不成功跟讀書多少沒關(guān)系 　成功是個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，更是時(shí)代價(jià)值的實(shí)現(xiàn) 　學(xué)會放棄的時(shí)候，你才開始進(jìn)步 　附錄　 　馬云簡歷 　阿里巴巴發(fā)展史 　馬云在中歐校園的問答錄