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內(nèi)容簡介

　　《公務(wù)員面試題型專項(xiàng)突破系列-人際關(guān)系》本書共分為七章，第一章為認(rèn)識人際關(guān)系題，其中就人際交往意識與技巧、人際關(guān)系題、人際關(guān)系題高分策略三個方面進(jìn)行了詳細(xì)的闡述；第二至第七章為分類題型精講，分別從題型概述、高分策略、例題精講以及經(jīng)典案例四個層面，詳細(xì)介紹了公務(wù)員面試中?？嫉牧箢愵}型，即處理與上級關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與同事關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與同事關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與下級關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與群眾關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與其他部門（單位）關(guān)系的人際關(guān)系題、處理與親友關(guān)系的人際關(guān)系題。

作者簡介

　　李永新，中公教育首席研究與輔導(dǎo)專家。畢業(yè)于北京大學(xué)政府管理學(xué)院，具有深厚的公務(wù)員考試核心理論專業(yè)背景，對中央國家機(jī)關(guān)和地方各級公務(wù)員招錄考試有著博大精深的研究，極具豐富的公務(wù)員考試實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。主持并研發(fā)了引領(lǐng)公考領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的深度輔導(dǎo)教材系列和輔導(dǎo)課程、專項(xiàng)突破輔導(dǎo)教材和輔導(dǎo)課程，幫助無數(shù)考生成就了夢想，備受考生推崇，是公考輔導(dǎo)領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的開創(chuàng)者和引領(lǐng)者。

圖書目錄

第一章認(rèn)識人際關(guān)系題
第一節(jié) 人際交往意識與技巧概述
一、人際交往意識與技巧概念
二、人際交往意識與技巧與公務(wù)員工作
三、人際交往意識與技巧在公務(wù)員面試中的考查
第二節(jié) 人際關(guān)系題概述
一、題型概念
二、題型特征
三、題型分類
四、高分策略
第二章處理與上級關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與上級的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與上級的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
第三章處理與同事關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與同事的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與同事的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
第四章處理與下級關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與下級的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與下級的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
第五章處理與群眾關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與群眾的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與群眾的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
第六章處理與其他部門淵單位冤關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與其他部門（單位）的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與其他部門（單位）的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
第七章處理與親友關(guān)系的人際關(guān)系題
第一節(jié) 公務(wù)員與親友的人際關(guān)系處理
一、場景再現(xiàn)
二、處理原則
三、經(jīng)典案例
第二節(jié) 處理與親友的人際關(guān)系題專項(xiàng)提升
一、例題精講
二、專項(xiàng)突破
公務(wù)員考試面試面授課程輔導(dǎo)簡章
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