別讓但是毀了你

序
導(dǎo)言
第1章 “但是”：別人通過(guò)你的缺點(diǎn)評(píng)價(jià)你
你有“但是”
大家在談?wù)撃愕摹暗恰?br /> 同事對(duì)你的評(píng)價(jià)就是你的客觀現(xiàn)狀
第2章 發(fā)現(xiàn)你的“但是”
對(duì)你的“但是”發(fā)布“全面通緝”
掌握真相
“但是耳光”
傾聽(tīng)你的“但是”
第二種意見(jiàn)
處理你的“但是”的五個(gè)階段
變革的痛苦
理解你的“但是”以及它的根源
第3章 向你的“但是”發(fā)起反擊
工作中需要越挫越勇的精神
徹底擊敗你的“但是”
邀請(qǐng)他人來(lái)對(duì)付你的“但是”
完善你的“但是”
經(jīng)常對(duì)你的“但是”大聲說(shuō)“不”
為你的“但是”對(duì)號(hào)入座
這份工作會(huì)讓我的“但是”看起來(lái)很大嗎？
使你的“但是”從“之一”變成“唯一”
你的“但是”是你競(jìng)爭(zhēng)力的最大短板
樂(lè)于接受不同的職位
第4章 辦公室里的那些“但是”
你的經(jīng)理和你的“但是”
你的團(tuán)隊(duì)與你的“但是”
你的下屬和你的“但是”
擁抱你老板的“但是”
第5章 無(wú)時(shí)無(wú)刻沒(méi)有“但是”
關(guān)于“但是”的討論
全面揭示
“但是”文化
“但是”現(xiàn)在怎么辦？
“但是”已經(jīng)夠多了
附錄1 對(duì)“但是談話”的一個(gè)案例研究
附錄2 觀點(diǎn)摘要
附錄3 “但是”在天資、個(gè)性、行為方面的分類解析
附錄4 推薦閱讀