馭上之道：如何與不同類型的上司相處20年經(jīng)驗(yàn)人力資源顧問(wèn)，教你成功搞定上司

第1章 專橫型——限制痛苦，瞄準(zhǔn)收益
實(shí)際行動(dòng)中的專橫型
顯著特征
交際策略：如何應(yīng)對(duì)他的怒氣、恐嚇等行為特征
專業(yè)策略：如何為專橫型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)專橫型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密戰(zhàn)略
第2章 和善型——應(yīng)付枯燥無(wú)趣
實(shí)際行動(dòng)中的和善型
顯著特征
交際策略：應(yīng)對(duì)枯燥無(wú)聊
專業(yè)策略：如何為和善型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)和善型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密戰(zhàn)略
第3章 善變型——選擇性地、戰(zhàn)略性地展示你的影響力
實(shí)際行動(dòng)中的善變型上司
顯著特征
交際策略：配合善變型上司的操縱
專業(yè)策略：如何為善變型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)善變型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密戰(zhàn)略
第4章 明星型——享受過(guò)程
實(shí)際行動(dòng)中的明星型上司
顯著特征
交際策略：和明星型上司相處
專業(yè)策略：如何為明星型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)明星型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密戰(zhàn)略
第5章 科學(xué)家型——享受智力上的挑戰(zhàn)
實(shí)際行動(dòng)中的科學(xué)家型上司
顯著特征
交際策略：和科學(xué)家型上司搞好關(guān)系的方法
專業(yè)策略：如何為科學(xué)家型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)科學(xué)家型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密戰(zhàn)略
第6章 中心型——挑戰(zhàn)你的價(jià)值觀
實(shí)際行動(dòng)中的中心型上司
顯著特征
人際交往策略：應(yīng)對(duì)中心型的自我
專業(yè)策略：如何為中心型上司高效工作
行動(dòng)禁區(qū)：哪些行為對(duì)中心型上司不起作用
你能搞定這類上司嗎？自我測(cè)評(píng)
秘密策略
第7章 情景管理——根據(jù)具體的事件、心情和其他情況，對(duì)上司進(jìn)行不同的管理
危機(jī)情況
取得建設(shè)性的成果
謀求升職
貫徹一個(gè)冒險(xiǎn)但必要的想法
另外兩種主要情況
第8章 應(yīng)對(duì)其他類型的上司
放任型上司
家長(zhǎng)型
極客型
副手型上司
能說(shuō)會(huì)道型
其他類型，其他策略
如果我的上司屬于極端型該怎么辦
第9章 第七類上司
實(shí)際行動(dòng)中的第七種上司
檢驗(yàn)第七類上司立見(jiàn)分曉的方法
雙向的反饋
工作中的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
現(xiàn)實(shí)還是假想：第七類上司真的存在嗎
幫助你的上司發(fā)揮潛力