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內(nèi)容簡介

　　長期以來公司治理一直是學(xué)術(shù)界和企業(yè)界關(guān)注的熱點(diǎn)。呂榮杰編著的《基于CAS理論的復(fù)雜公司治理系統(tǒng)》基于復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)理論研究了公司治理系統(tǒng)的復(fù)雜適應(yīng)性，重點(diǎn)探索了公司治理系統(tǒng)動(dòng)態(tài)演進(jìn)治理機(jī)制體系，建立了公司內(nèi)外部治理機(jī)制互動(dòng)模型，應(yīng)用多主體建模方法和Swarm平臺(tái)進(jìn)行了仿真研究?！痘贑AS理論的復(fù)雜公司治理系統(tǒng)》可供企業(yè)高層管理人員決策參考，也適合高等院校管理類專業(yè)研究生使用。

作者簡介

　　呂榮杰，河北工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院黨委書記，教授，管理學(xué)博士。河北省第五屆教學(xué)名師，河北省精品課《管理學(xué)原理》負(fù)責(zé)人，主持完成三十多項(xiàng)省部級(jí)科研項(xiàng)目和企業(yè)委托項(xiàng)目，在國內(nèi)核心期刊、國際會(huì)議上發(fā)表學(xué)術(shù)論文五十余篇，曾三次榮獲河北省和天津市社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)，擔(dān)任多項(xiàng)社會(huì)兼職，主要研究領(lǐng)域?yàn)楣局卫砼c企業(yè)可持續(xù)發(fā)展、組織行為與人力資源管理。

圖書目錄

第一章　緒論
第二章　公司治理及復(fù)雜性理論綜述
第一節(jié)　公司治理的概念
第二節(jié)　公司治理結(jié)構(gòu)
第三節(jié)　復(fù)雜性與復(fù)雜系統(tǒng)理論
第四節(jié)　公司治理的復(fù)雜性研究
第三章　復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)及其仿真研究
第一節(jié)　復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)（CAS）理論
第二節(jié)　系統(tǒng)仿真方法
第三節(jié)　基于Agent的CAS建模與仿真
第四節(jié)　復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)仿真平臺(tái)Swarm
第四章　基于CAS的復(fù)雜公司治理系統(tǒng)模型
第一節(jié)　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)主體的界定
第二節(jié)　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)環(huán)境制約因素
第三節(jié)　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)多主體協(xié)調(diào)
第四節(jié)　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)多主體協(xié)作建模
第五章　基于CAS的復(fù)雜公司治理系統(tǒng)演進(jìn)模型
第一節(jié)　公司治理系統(tǒng)中主體智能模型
第二節(jié)　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)生命周期模型
第三節(jié)　動(dòng)態(tài)復(fù)雜公司治理系統(tǒng)結(jié)構(gòu)模型
第六章　復(fù)雜公司治理系統(tǒng)仿真
第一節(jié)　仿真主體設(shè)計(jì)
第二節(jié)　基于Swarm的復(fù)雜公司治理系統(tǒng)仿真
第三節(jié)　進(jìn)一步的研究展望
參考文獻(xiàn)