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內(nèi)容簡介

　　從人口大國邁向人力資源強國必須依靠人力資源開發(fā)。《中國人力資源發(fā)展報告（2011-2012）》是我國第一部從整體上，以最新視角反映中國人力資源開發(fā)狀況的藍皮書?！度肆Y源藍皮書：中國人力資源發(fā)展報告（2011-2012）（2012版）》是在2010年《中國的人力資源狀況》（白皮書）基礎(chǔ)上的進一步拓展和深化，集中展示了近年來我國人力資源開發(fā)取得的重大成就和政策研究成果。《中國人力資源發(fā)展報告（2011～2012）》通過大量數(shù)據(jù)和事實，對我國人力資源開發(fā)的進展狀況進行回顧和總結(jié)；圍繞中國人口與就業(yè)、大學畢業(yè)生就業(yè)、農(nóng)民工就業(yè)以及回國留學人員創(chuàng)業(yè)等問題開展專題研究；對我國創(chuàng)新型科技人才隊伍、高技能人才隊伍和畢業(yè)博士隊伍的發(fā)展狀況進行分析和評估；對我國社會保障體系建設(shè)、老年人力資源開發(fā)以及我國職業(yè)教育政策和實施的狀況開展研究，并提出了有關(guān)改革的思路和政策建議。

作者簡介

　　吳江，現(xiàn)任中國人事科學研究院院長、研究員、博士生導師、國務(wù)院政府特殊津貼專家、第十一屆全國政協(xié)委員、國際行政科學學會副主席、亞洲公共行政學會主席、中國人才研究會常務(wù)副會長、中國行政管理學會副會長、中國機構(gòu)編制管理研究會副會長、中國領(lǐng)導科學學會副會長等。多年來，主持了多項國家社會科學基金、自然科學基金、軟科學基金、世界銀行以及中外合作項目等重大課題。主要研究領(lǐng)域有：領(lǐng)導科學、公共危機管理、公務(wù)員制度、人才戰(zhàn)略和電子政務(wù)等，主持編寫了《中國的人力資源狀況》（白皮書），出版有關(guān)學術(shù)著作20多部。田小寶，現(xiàn)任中國勞動保障科學研究院院長、研究員、院學術(shù)委員會主任、國務(wù)院政府特殊津貼專家，曾任中央政治局集體學習就業(yè)專題備課專家組組長。主持撰寫了中國第一部勞動和社會保障狀況白皮書。近年來主持了多個重點研究課題，主要研究領(lǐng)域有：就業(yè)政策、城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險、農(nóng)村養(yǎng)老保險、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動保障公共服務(wù)體系建設(shè)以及政策仿真系統(tǒng)建設(shè)等。

圖書目錄

Ⅰ 總報告
1 中國人力資源開發(fā)的成就回顧——《中國的人力資源狀況》課題組
一中國人力資源的狀況
二建設(shè)保障人力資源開發(fā)的法律體系
三政府人力資源開發(fā)的重要舉措
四發(fā)揮市場配置人力資源的基礎(chǔ)性作用
五加強對勞動者權(quán)益的保護
六積極開展國際交流與合作
Ⅱ 發(fā)展篇
2 中國人力資源開發(fā)現(xiàn)狀——田永坡樊平軍
3 中國人力資源開發(fā)法制化——孫一平鮑春雷
4 加強政府職能，整體開發(fā)人力資源——廖駿
5 中國人力資源市場的形成與發(fā)展——陳力王霞
6 保障勞動者合法權(quán)益，建立和諧勞動關(guān)系——涂萍
Ⅲ 就業(yè)篇
7 人口變化、經(jīng)濟增長與勞動力市場變化趨勢——張車偉蔡翼飛
8 中國大學畢業(yè)生就業(yè)狀況分析與職業(yè)發(fā)展研究
——王伯慶門垚
9 中國農(nóng)民工就業(yè)情況及展望——張一名戰(zhàn)夢霞
10 回國創(chuàng)業(yè)留學人員發(fā)展狀況調(diào)查報告——范巍蔡學軍
Ⅳ 隊伍篇
11 中國創(chuàng)新型科技人才資源狀況與開發(fā)戰(zhàn)略——張文霞樊立宏
12 中國博士發(fā)展質(zhì)量調(diào)查
——范巍蔡學軍趙世奎成龍汪懌
13 中國高技能人才隊伍發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究——韓永江
Ⅴ 綜合篇
14 加快建立和完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系——譚中和
15 中國老年人力資源的開發(fā)——莫榮陳蘭
16 中國職業(yè)教育改革發(fā)展述評——余祖光周鳳華
17 中國人力資源開發(fā)的國際化進程——范巍