山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專用教材：行政職業(yè)能力測驗（2011-2012）

　　事業(yè)單位是國家為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，以政府職能、公益服務為主要宗旨的社會服務組織。為實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理的科學化、制度化和規(guī)范化，嚴肅事業(yè)單位的招聘行為，提高事業(yè)單位的人員素質，人事部于2005年11月16曰制定了《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，并于2006年1月1日正式實施，這是我國首次就事業(yè)單位招聘工作人員問題出臺的專門規(guī)定。這個規(guī)定不僅為事業(yè)單位選人用人提供了依據(jù)？更為廣大有志青年提供了一個自我展示的平臺。遵循《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的精神，山東省事業(yè)單位的招聘越來越走向透明化、規(guī)范化、科學化。在公平、公正的基礎上，近幾年來，各市參加事業(yè)單位公開招聘考試的人數(shù)越來越多，并有逐年遞增的趨勢。通過對山東省參加事業(yè)單位招聘考試的考生進行調查，我們發(fā)現(xiàn)以下三個問題是考生最為關注的：（1）如何迅速了解考試動向；（2）如何快速熟悉考試題型；（3）如何在短時期內提高應試能力。針對以上問題，啟政事業(yè)單位公開招聘工作人員考試命題研究中心各位專家、學者，在認真分析山東省各級事業(yè)單位考試真題的基礎上，總結事業(yè)單位公開招聘考試的命題規(guī)律，并借鑒其他有關事業(yè)單位招聘考試的經(jīng)驗，適時推出了么山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專用教材》系列叢書?！缎姓殬I(yè)能力測驗》是《事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專用教材》系列叢書之一。

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