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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書(shū)從組織政治學(xué)視角對(duì)中國(guó)一所新建本科院校內(nèi)部權(quán)力運(yùn)行情況進(jìn)行了描述和分析。權(quán)力的非制度化競(jìng)?cè)∨c權(quán)力結(jié)構(gòu)的失衡是《權(quán)力博弈：一所中國(guó)大學(xué)內(nèi)部權(quán)力運(yùn)行的故事》的主線。學(xué)術(shù)性和教育性是大學(xué)的最基本屬性，當(dāng)一所大學(xué)不能體現(xiàn)其最基本屬性時(shí)，從其權(quán)力運(yùn)行中或許能找到一些答案，《權(quán)力博弈：一所中國(guó)大學(xué)內(nèi)部權(quán)力運(yùn)行的故事》所作的努力正在于此。

作者簡(jiǎn)介

　　李碩豪，1964年7月出生，甘肅秦安人，教育學(xué)博士、教授，蘭州大學(xué)教育學(xué)院院長(zhǎng)，《高等理科教育》雜志編輯部主任，甘肅省“555”創(chuàng)新人才。兼任甘肅省教育體制改革專家咨詢委員會(huì)委員；中國(guó)高等教育學(xué)會(huì)理科教育專業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事；中國(guó)高等教育學(xué)會(huì)高等教育學(xué)專業(yè)委員會(huì)理事；中國(guó)高等教育學(xué)會(huì)期刊工作分會(huì)理事。獲得過(guò)3次省部級(jí)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)勵(lì)，在國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文70余篇，主要從事高等教育基本理論、高等教育管理研究。

圖書(shū)目錄

第一章導(dǎo)論
第一節(jié) 問(wèn)題意識(shí)的形成
第二節(jié) 研究角度與理論基礎(chǔ)
第三節(jié) 已有研究述評(píng)
第四節(jié) 個(gè)案簡(jiǎn)介和研究方法
第五節(jié) 研究的基本思路
第二章三元權(quán)力結(jié)構(gòu)的制度安排
第一節(jié) 三元權(quán)力結(jié)構(gòu)的理論視野
第二節(jié) 三元權(quán)力結(jié)構(gòu)中職位權(quán)力的合法分配
第三節(jié) 政黨權(quán)力的制度依據(jù)
第四節(jié) 制度框架中的行政權(quán)力
第五節(jié) 專家權(quán)力的制度解讀
第六節(jié) 權(quán)力制度的模糊空間
第三章增熵班子
第一節(jié) 增熵定律
第二節(jié) 班子結(jié)構(gòu)的增熵狀態(tài)
第三節(jié) “一把手”之困
第四章權(quán)力博弈
第一節(jié) 誰(shuí)是決策主體
第二節(jié) 權(quán)力變和博弈
第三節(jié) 權(quán)力零和博弈
第五章馬基雅維里主義
第一節(jié) 馬基雅維里和馬基雅維里主義
第二節(jié) 馬基雅維里主義在G大學(xué)的具體表現(xiàn)
第三節(jié) 權(quán)力帶來(lái)的好處
第六章失衡的權(quán)力
第一節(jié) 權(quán)力結(jié)構(gòu)傾斜化
第二節(jié) 專家權(quán)力主體官僚化
第三節(jié) 學(xué)術(shù)管理行政化
第四節(jié) 專家權(quán)力變異化
第七章結(jié)語(yǔ)制度同構(gòu)背景下當(dāng)代中國(guó)大學(xué)的
權(quán)力運(yùn)行問(wèn)題
參考文獻(xiàn)