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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《農(nóng)民工就業(yè)與社會(huì)保障研究》集中于兩個(gè)研究目標(biāo)：“農(nóng)民工合理流動(dòng)與平等就業(yè)機(jī)制建設(shè)”和“社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)、制度需求與農(nóng)民工社會(huì)保障制度建設(shè)”，因此主要分析農(nóng)民工平等就業(yè)問(wèn)題與農(nóng)民工社會(huì)保障問(wèn)題。開(kāi)篇第一章點(diǎn)明全書寫作目的、研究?jī)?nèi)容和研究方法，并且從整體上分析農(nóng)民工群體的內(nèi)涵屬性、群體特征與表現(xiàn)以及農(nóng)民工群體的歷史歸宿。農(nóng)民工平等就業(yè)研究?jī)?nèi)容涵蓋了第二章到第四章，圍繞“農(nóng)民工流動(dòng)與非農(nóng)就業(yè)行為下的機(jī)理與效應(yīng)”“農(nóng)民工就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、收入與資本、稟賦的關(guān)聯(lián)影響”和“合理流動(dòng)與返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的主動(dòng)性與權(quán)變性對(duì)應(yīng)”三個(gè)問(wèn)題展開(kāi)分析。具體內(nèi)容包括：基于土地流轉(zhuǎn)視角的農(nóng)民工外出流動(dòng)的動(dòng)因分析，非農(nóng)就業(yè)與統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)（機(jī)制建設(shè)、農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)體系、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)行為的就業(yè)效應(yīng)等），基于人力資本視角的農(nóng)民工就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)影響因素分析。農(nóng)民工社會(huì)保障制度研究?jī)?nèi)容涵蓋第五章到第十一章，圍繞“農(nóng)民工社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的脆弱性”“農(nóng)民工社會(huì)保障制度供給與需求”和“農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)能力”三個(gè)主題分析。主要內(nèi)容包括：農(nóng)民工的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與抗風(fēng)險(xiǎn)能力評(píng)估，基于農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)參保意愿的社會(huì)保障制度需求分析，檢驗(yàn)農(nóng)民工社會(huì)保障制度供給的健全性和有效性，測(cè)度企業(yè)、農(nóng)民工個(gè)體社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)負(fù)擔(dān)水平，農(nóng)民工社會(huì)保障制度建設(shè)和轉(zhuǎn)移接續(xù)制度建設(shè)。

作者簡(jiǎn)介

　　趙曼，女，1952年出生，湖北老河口人，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、教授、博士生導(dǎo)師.中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)公共管理學(xué)院院長(zhǎng)。兼任教育部社會(huì)科學(xué)委員會(huì)委員、教育部人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地武漢大學(xué)社會(huì)保障研究中心學(xué)術(shù)委員會(huì)主任。主要研究方向?yàn)榫蜆I(yè)和社會(huì)保障。近年來(lái)主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目、教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項(xiàng)目、世界銀行合作課題以及省市社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目等10余項(xiàng)，公開(kāi)發(fā)表學(xué)術(shù)論文50余篇，出版專著5部，主編教育部統(tǒng)編教材5部，各類成果獲省部級(jí)科研獎(jiǎng)7項(xiàng)。劉鑫宏，男，1983年出生，福建龍巖人，經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士.現(xiàn)攻讀國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)（投資學(xué)方向）博士學(xué)位.從事企業(yè)投融資和社會(huì)保障方面研究。近2年，先后在《經(jīng)濟(jì)管理》《財(cái)貿(mào)研究》《當(dāng)代財(cái)經(jīng)》《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)》《湖北社會(huì)科學(xué)》等刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文10余篇；參與撰寫著作2部：主持湖北省就業(yè)與再就業(yè)研究中心招標(biāo)課題、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)“創(chuàng)新教育”課題2項(xiàng)。

圖書目錄

第一章　農(nóng)民工就業(yè)與社會(huì)保障問(wèn)題研究總綱
　一、何謂“農(nóng)民工”
　二、農(nóng)民工的表現(xiàn)形式
　三、農(nóng)民工的歷史歸宿
　四、研究?jī)?nèi)容
　五、研究方法
第二章　農(nóng)民工流動(dòng)與就業(yè)問(wèn)題的再考量
　一、流動(dòng)與就業(yè)關(guān)系
　二、流動(dòng)機(jī)理
　三、就業(yè)特征和機(jī)理
　四、流動(dòng)-就業(yè)的利弊效應(yīng)
　五、與流動(dòng)-就業(yè)相向的策應(yīng)點(diǎn)
　六、關(guān)注農(nóng)民工流動(dòng)—就業(yè)的就業(yè)機(jī)制
第三章　就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)：農(nóng)民工人力資本視角的實(shí)證考察
　一、研究文獻(xiàn)回顧
　二、數(shù)據(jù)、方法與思路
　三、變量選取與研究設(shè)計(jì)
　四、分析與結(jié)果
　五、研究結(jié)論與進(jìn)一步討論
　六、不足之處
第四章　農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)：發(fā)展規(guī)律、制約瓶頸與路徑優(yōu)化
　一、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的通式路徑
　二、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的新發(fā)展
　三、制約瓶頸
　四、引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)化路徑
第五章　農(nóng)民工的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與抗風(fēng)險(xiǎn)能力評(píng)估
　一、風(fēng)險(xiǎn)、保險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
　二、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)源探析
　三、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)及結(jié)構(gòu)識(shí)別
　四、抗風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制
　五、抗風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制評(píng)估
　六、小結(jié)與展望
第六章　制度需求：農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)參保意愿的實(shí)證分析
　一、相關(guān)實(shí)證研究文獻(xiàn)
　二、研究說(shuō)明
　三、社會(huì)保險(xiǎn)參與意愿判斷
　四、制度參與意愿模型
　五、參與意愿的影響因素與其實(shí)證
　六、結(jié)論與討論
第七章　制度供給：體系健全性評(píng)估與有效性檢驗(yàn)
　一、有效制度供給的觀點(diǎn)集結(jié)——現(xiàn)有研究成果的回顧
　二、制度體系的健全程度評(píng)估
　三、健全性評(píng)估下地方制度供給
　四、制度的可及性、可得性評(píng)估
　五、結(jié)語(yǔ)
第八章　農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)適度繳費(fèi)水平研究——基于企業(yè)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)的視角
　一、文獻(xiàn)追蹤與簡(jiǎn)評(píng)
　二、繳費(fèi)水平定價(jià)依據(jù)
　三、評(píng)估測(cè)算
　四、企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)水平的修正——來(lái)自繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)計(jì)偏差
　五、結(jié)論與思考
第九章　農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)適度繳費(fèi)水平分析——基于農(nóng)民工個(gè)體繳費(fèi)能力研究
　一、個(gè)體繳費(fèi)能力評(píng)估的理論基礎(chǔ)
　二、農(nóng)民工個(gè)體繳費(fèi)能力的評(píng)估路徑
　三、數(shù)據(jù)與實(shí)證
　四、繳費(fèi)水平對(duì)農(nóng)民工收入的影響效應(yīng)
　五、小結(jié)
第十章　制度安排與技術(shù)革新——農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移問(wèn)題研究
　一、文獻(xiàn)研究回顧
　二、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移問(wèn)題的邏輯演進(jìn)
　三、制度性瓶頸
　四、技術(shù)性難題
　五、制度安排與技術(shù)革新
第十一章　建立農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)制度的思考——一個(gè)制度框架設(shè)計(jì)
　一、農(nóng)民工社會(huì)保障模式的研究回顧與總結(jié)
　二、群體甄別的“信號(hào)”
　三、總體框架
　四、具體的制度安排
后記