責(zé)任比能力更重要

第一章　工作就是責(zé)任　
　對工作負(fù)責(zé)是優(yōu)秀員工的應(yīng)有品質(zhì)　
　工作本身就意味著責(zé)任　
　對工作負(fù)責(zé)應(yīng)該貫徹始終　
　意識到自己工作的重要性　
　用責(zé)任心點(diǎn)燃工作激情　
第二章　責(zé)任勝于能力　
　責(zé)任是一種能力　
　責(zé)任比能力更重要　
　只有盡職盡責(zé)，才能盡善盡美　
　勇于負(fù)責(zé)的精神是一種無比強(qiáng)大的力量　
　一個(gè)老資歷員工的沉痛教訓(xùn)　
第三章　責(zé)任保證績效　
　主動(dòng)做一些老板沒交待的事　
　多做一些工作之外的事　
　別把工作劃為分內(nèi)和分外　
　責(zé)任能夠保證工作績效　
　責(zé)任讓你變得不可替代　
第四章　責(zé)任激發(fā)潛能　
　責(zé)任感能夠有效激發(fā)潛能　
　承擔(dān)多大責(zé)任，就有多大成功　
　責(zé)任激發(fā)熱情，熱情贏得成功　
　用責(zé)任感鞭策自己不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取　
　責(zé)任能激發(fā)員工挑戰(zhàn)自己的能力極限　
第五章　責(zé)任成就卓越　
　責(zé)任面前無小事，關(guān)注細(xì)節(jié)更重要　
　責(zé)任不分大小，工作沒有小錯(cuò)　
　承擔(dān)更多責(zé)任，磨練更強(qiáng)能力　
　工作容不得半點(diǎn)不負(fù)責(zé)任　
　責(zé)任造就卓越員工　
第六章　責(zé)任體現(xiàn)忠誠　
　最大的責(zé)任是忠誠　
　責(zé)任源于忠誠　
　企業(yè)只歡迎忠誠的員工　
　忠誠往往比能力還重要　
　對企業(yè)忠誠，其實(shí)就是對自己忠誠　
第七章　勇于承擔(dān)責(zé)任　
　逃避責(zé)任的人，終會(huì)自吞毒果　
　坦率地承認(rèn)自己的錯(cuò)誤　
　做一個(gè)勇于承擔(dān)責(zé)任的人　
　時(shí)刻反省自我，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任　
　對工作不負(fù)責(zé)任的員工不是好員工　
第八章　不為失敗找借口，只為成功找方法　
　千萬不要推卸責(zé)任　
　只有責(zé)任，沒有借口　
　沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的員工　
　做事做到位，永不虎頭蛇尾　
　培養(yǎng)責(zé)任心的6種方法