制造行業(yè)管理勝任力研究

前言
理論基礎(chǔ)篇
　第1章　勝任力相關(guān)研究概述
　1.1　勝任力系列概念簡介
　 1.2　管理勝任力開發(fā)方法
　1.3　元勝任力的研究現(xiàn)狀
　第2章　情景判斷測驗方法介紹
　 2.1　情景判斷測驗方法簡介
　 2.2　情景判斷測驗信度研究
　 2.3　情景判斷測驗效度研究
　 2.4　情景判斷測驗研究展望
　第3章　績效理論回顧
　 3.1　績效含義
　 3.2　績效管理
　 3.3　績效評估
　 3.4　績效模型
　第4章　制造行業(yè)特征分析
　4.1　制造業(yè)的經(jīng)濟特征
　 4.2　制造業(yè)內(nèi)部構(gòu)造特征
　4.3　制造業(yè)的運營特征
　 4.4　制造業(yè)的文化特征
實證研究篇
　第5章　制造行業(yè)管理勝任力模型的構(gòu)建
　 5.1　制造行業(yè)特征及管理勝任特征
　 5.2　訪談研究
　 5.3　德爾菲研究
　5.4　制造業(yè)管理勝任力內(nèi)容結(jié)構(gòu)及其驗證研究
　第6章　制造行業(yè)管理勝任力測評量表的開發(fā)
　 6.1　理論基礎(chǔ)和研究目的
　 6.2　研究總體構(gòu)思框架
　 6.3　研究設(shè)計及研究內(nèi)容
　 6.4　測評量表的情景判斷測驗開發(fā)及信度研究
　 6.5　測評量表的情景判斷測驗效度研究
　第7章　元勝任力和制造行業(yè)管理勝任力的有效性分析
　　7.1　研究構(gòu)思的理論基礎(chǔ)
　　7.2　管理者元勝任力及績效問卷的編制
　　7.3　元勝任力結(jié)構(gòu)與屬性研究
　　7.4　元勝任力和制造行業(yè)管理勝任力與績效的結(jié)構(gòu)關(guān)系研究
　第8章 制造行業(yè)管理勝任力研究總結(jié)及展望
　　8.1　制造行業(yè)管理勝任力研究的理論總結(jié)
　　8.2　制造行業(yè)管理勝任力研究的相關(guān)理論進展
　　8.3　制造行業(yè)管理勝任力研究成果的應用價值
　　8.4　制造行業(yè)管理勝任力的未來研究展望
參考文獻
附錄A　德爾菲意見征詢表
附錄B　制造行業(yè)管理勝任力調(diào)查問卷
附錄C　制造行業(yè)管理勝任力測試量表