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內(nèi)容簡介

　　東西方管理智慧相互補(bǔ)充、融會貫通，是當(dāng)代世界管理理論和實踐的發(fā)展趨勢。本書運用點面結(jié)合、古今交匯、中外互映的方法，從思想與方法兩個角度，介紹中國傳統(tǒng)管理智慧，從而為當(dāng)代世界管理理論的發(fā)展提供“中國的概念”，為現(xiàn)代中國管理注入“本上化的因素”，為建立當(dāng)代管理學(xué)界的“中國學(xué)派”奠定堅實的思想根基。愿本書的讀者通過閱讀、思考和討論，了解博大精深的中國傳統(tǒng)管理智慧，并將其與現(xiàn)代西方管理理論融會貫通，推進(jìn)當(dāng)代各種管理活動，從而造福于人類社會。本書分為上下兩篇，上篇為《思想篇》，共九章，主要是選取中國古代諸子百家相關(guān)的治國之道，從一般管理學(xué)的原理加以分析、梳理，讓現(xiàn)代讀者體悟其中包含的管理智慧。上篇主要包括儒家、道家、法家、墨家、兵家、縱橫家、陰陽家等七家的管理智慧。而《周易》作為“群經(jīng)之首”，是諸子百家共同的思想資源；禪宗作為中國化的佛教，對于現(xiàn)實社會的管理活動也有重要的影響，所以也各自列為一章。本書下篇為《方法篇》，也是九章，主要從現(xiàn)代管理理淪所論述的管理職能人手，系統(tǒng)整理中國傳統(tǒng)管理智慧的相關(guān)資源。其中包括決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、協(xié)調(diào)、溝通、用人、激勵等，而“經(jīng)營”雖然不屬于通行的管理職能分類，但與管理活動確實有密切的聯(lián)系，所以也單獨列為一章。本篇考慮到當(dāng)代人對于管理理論已形成相對固定的思維框架，從這個思維框架入手，對于中國傳統(tǒng)管理智慧更加容易理解和把握，更加容易“實際操作”一些，而對于中國傳統(tǒng)管理智慧與現(xiàn)代西方管理理論的對話，也更加直接一些。

作者簡介

暫缺《中國管理智慧教程》作者簡介

圖書目錄

序言
上篇思想篇
第一章《周易》的管理智慧
第一節(jié) 整體運動的管理環(huán)境
第二節(jié) 和合發(fā)展的管理理念
第三節(jié) 時中并濟(jì)的管理方法
第二章儒家的管理智慧
第一節(jié) 為政以德的管理方式
第二節(jié) 修己安人的領(lǐng)導(dǎo)方式
第三節(jié) 義利合一的經(jīng)營方式
第三章道家的管理智慧
第一節(jié) 無為而治的管理原則
第二節(jié) 無私用柔的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)
第三節(jié) 道法自然的管理理念
第四章法家的管理智慧
第一節(jié) 以法為重的制度管理
第二節(jié) 以勢為尊的集權(quán)管理
第三節(jié) 以術(shù)為用的控制技巧
第五章兵家的管理智慧
第一節(jié) 運籌帷幄的管理戰(zhàn)略
第二節(jié) 奇正相生的經(jīng)營策略
第三節(jié) 令人齊武的統(tǒng)御方略
第六章墨家的管理智慧
第一節(jié) 兼愛相利的管理倫理
第二節(jié) 尚同尚賢的組織原則
第三節(jié) 興利天下的經(jīng)營原則
第七章陰陽家的管理智慧
第一節(jié) 法天尚德的管理倫理
第二節(jié) 整體和諧的管理方式
第三節(jié) 以小推大的預(yù)測原則
第八章縱橫家的管理智慧
第一節(jié) 決情定疑的決策方略
第二節(jié) 縱橫捭闔的公關(guān)藝術(shù)
第三節(jié) 以智取勝的經(jīng)營謀略
第九章禪宗的管理智慧
第一節(jié) 明心見性的心態(tài)管理
第二節(jié) 直指人心的溝通藝術(shù)
……
下篇方法篇
第十章中國式?jīng)Q策的智慧
第十一章中國式組織的智慧
第十二章中國式領(lǐng)導(dǎo)的智慧
第十三章中國式控制的智慧
第十四章中國式協(xié)調(diào)的智慧
第十五章中國式溝通的智慧
第十六章中國式用人的智慧
第十七章中國式激勵的智慧
第十八章中國式經(jīng)營的智慧
參考文獻(xiàn)