人力資源管理（一 最新版）

第一章　緒論
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
知識網(wǎng)絡(luò)圖
第二章　工作分析
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
知識網(wǎng)絡(luò)圖
第三章　人力資源規(guī)劃
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
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第四章　人員招募、甄選與錄用
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
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第五章 人員測評方法
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
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第六章 績效考核與管理
　考點透視
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　參考答案
重點難點舉例點評
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第七章 薪酬管理
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
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第八章 員工培訓(xùn)
　考點透視
　同步跟蹤強(qiáng)化訓(xùn)練
　參考答案
重點難點舉例點評
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第九章 組織職業(yè)生涯管理
第十章 員工福利
第十一章 企業(yè)文化與人力資源管理
第十二章 人力資源成本管理
模擬試題（一）
模擬試題（一）參考答案
模擬試題（二）
模擬試題（二）參考答案
2005年（下）高等教育自學(xué)考試全國統(tǒng)一命題考試人力資源管理（一）試卷
2005年（下）高等教育自學(xué)考試全國統(tǒng)一命題考試人力資源管理（一）試卷參考答案