醫(yī)院管理咨詢實務(wù)

第一章 醫(yī)院管理咨詢業(yè)成長與發(fā)展
第一節(jié) 醫(yī)院管理咨詢背景
第二節(jié) 醫(yī)院管理咨詢業(yè)在學習中成長
第三節(jié) 醫(yī)院管理咨詢公司發(fā)展趨勢
第二章 醫(yī)院管理咨詢業(yè)務(wù)流程
第一節(jié) 醫(yī)院管理咨詢業(yè)務(wù)流程概述
第二節(jié) 醫(yī)院管理咨詢業(yè)務(wù)開發(fā)
第三節(jié) 醫(yī)院管理咨詢項目建議書提交
第四節(jié) 醫(yī)院管理咨詢合同簽定
第五節(jié) 醫(yī)院管理咨詢項目啟動
第六節(jié) 醫(yī)院管理咨詢項目實施
第三章 醫(yī)院戰(zhàn)略管理咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院戰(zhàn)略管理咨詢概述
第二節(jié) 中國不同類型醫(yī)院競爭戰(zhàn)略分析
附1 醫(yī)院管理咨詢基本情況調(diào)查表
附2 醫(yī)院戰(zhàn)略管理基本調(diào)查問卷
附3 醫(yī)院戰(zhàn)略管理診斷報告
第四章 醫(yī)院人力資源管理咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院人力資源管理咨詢概述
第二節(jié) 醫(yī)院組織機構(gòu)設(shè)計與工作崗位分析
第三節(jié) 醫(yī)院績效考核體系設(shè)計
第四節(jié) 醫(yī)院新酬管理體系設(shè)計
附1 醫(yī)院薪酬分配方案
附2 醫(yī)院人力資源管理狀況診斷報告
附3 醫(yī)院人力資源咨詢項目建議書
附4 醫(yī)院人力資源管理制度范例
第五章 醫(yī)院營銷咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院營銷咨詢概述
第二節(jié) 醫(yī)療市場細分與目標醫(yī)療市場選擇
第三節(jié) 醫(yī)療市場定位
第四節(jié) 醫(yī)療服務(wù)營銷渠道的建立
第五節(jié) 醫(yī)院品牌營銷
第六節(jié) 醫(yī)院營銷部工作制度與流程
附1 醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)營銷咨詢項目建議書
附2 醫(yī)院整體營銷方案
附3 醫(yī)院的度營銷規(guī)劃
附4 醫(yī)院營銷部年度工作計劃
第六章 醫(yī)院財務(wù)管理咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院財務(wù)管理咨詢概述
第二節(jié) 醫(yī)院成本管理咨詢
附1 醫(yī)院財務(wù)分析與評價
附2 醫(yī)院全成本核算項目建議書
第七章 醫(yī)院管理培訓咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院管理培訓咨詢概述
第二節(jié) 醫(yī)院管理培訓實施
附 醫(yī)院管理培訓合同書
第八章 醫(yī)院形象策劃咨詢
第一節(jié) 醫(yī)院形象策劃咨詢概述
第二節(jié) 醫(yī)院形象策劃流程
第三節(jié) 醫(yī)院理念設(shè)計
第四節(jié) 醫(yī)院行為形象設(shè)計
第五節(jié) 醫(yī)院視覺形象策劃