審理協(xié)調工作初論

第一章 緒論
第一節(jié) 審理協(xié)調的概念和特點
第二節(jié) 審理協(xié)調的發(fā)展沿革
第三節(jié) 審理協(xié)調的地位和作用
第四節(jié) 審理協(xié)調的目標和任務
第二章 審理協(xié)調的原則
第一節(jié) 按職責權限協(xié)調原則
第二節(jié) 客觀真實原則
第三節(jié) 尊重協(xié)調對象原則
第四節(jié) 原則性和靈活性相結合原則
第五節(jié) 注重實效原則
第三章 審理協(xié)調的分類
第一節(jié) 分歧意見協(xié)調和非分歧意見協(xié)調
第二節(jié) 內部協(xié)調和外部協(xié)調
第三節(jié) 審核協(xié)調和處理協(xié)調
第四節(jié) 實體協(xié)調和程序協(xié)調
第五節(jié) 主導協(xié)調和輔助協(xié)調
第四章 審理協(xié)調的內容(一)
第一節(jié) 與本機關相關職能部門協(xié)調的主要內容
第二節(jié) 與上級和下級紀檢監(jiān)察機關協(xié)調的主要內容
第三節(jié) 與司法機關協(xié)調的主要內容
第四節(jié) 與行政執(zhí)法機關協(xié)調的主要內容
第五章 審理協(xié)調的內容(二)
第五節(jié) 與組織人事部門協(xié)調的主要內容
第六節(jié) 與專業(yè)(主管)部門協(xié)調的主要內容
第七節(jié) 與被處分人所在單位協(xié)調的主要內容
第八節(jié) 需要強調的幾個問題
第六章 審理協(xié)調的方式
第一節(jié) 意見征詢
第二節(jié) 請示匯報
第三節(jié) 通報情況
第四節(jié) 案件會商
第五節(jié) 協(xié)調會議
第六節(jié) 其他方式
第七節(jié) 需要強調的幾個問題
第七章 審理協(xié)調的程序
第一節(jié) 審理協(xié)調程序的概念、功能和分類
第二節(jié) 協(xié)調事項的提出
第三節(jié) 協(xié)調事項的確定
第四節(jié) 協(xié)調事項的實施
第五節(jié) 協(xié)調事項的反饋及材料歸檔
第六節(jié) 需要強調的幾個問題
第八章 審理協(xié)調與紀檢監(jiān)察機關領導的關系
第一節(jié) 審理協(xié)調與領導之間關系的一般分析
第二節(jié) 審理協(xié)調與主管領導
第三節(jié) 審理協(xié)調與主要領導
第四節(jié) 審理協(xié)調與紀委常委會、監(jiān)察機關領導辦公會
第五節(jié) 審理室主任在審理協(xié)調申的地位、職責和基本要求
第九章 審理協(xié)調的發(fā)展
第一節(jié) 審理協(xié)調工作的現(xiàn)狀
第二節(jié) 審理協(xié)調工作的發(fā)展趨勢
第三節(jié) 建立和完善審理協(xié)調機制和制度
第四節(jié) 不斷提高審理協(xié)調的能力和水平
第五節(jié) 審理協(xié)調工作的改革創(chuàng)新