要素報(bào)酬與社會(huì)公正：社會(huì)主義初級(jí)階段分配問題研究

     目錄
    I理論篇
   第一章 緒論
    一 近代西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家關(guān)于分配問題的理論遺產(chǎn)
    二 馬克忌主義的分配觀
    三 研究社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)分配方式的邏輯思路
   第二章 社會(huì)主義初級(jí)階段生產(chǎn)要素的分配及其后果
    第一節(jié) 社會(huì)主義初級(jí)階段生產(chǎn)要素的分配狀況
    一 生產(chǎn)要素的定義及其特征
    二 社會(huì)主義初級(jí)階段客觀生產(chǎn)要素的分配
    三 社會(huì)主義初級(jí)階段主觀生產(chǎn)要素的分配
    第二節(jié) 社會(huì)主義初級(jí)階段生產(chǎn)要素分配的后果
    一 社會(huì)成員在客觀生產(chǎn)要素所有權(quán)上的某種不
    平等
    二 社會(huì)成員在主觀生產(chǎn)要素占有上的不平等
    三 決定于生產(chǎn)要素分配的三大利益群體的形成
    四 社會(huì)主義初級(jí)階段主客觀生產(chǎn)要素的分離及
    其性質(zhì)
   第三章 生產(chǎn)要素參與生產(chǎn)的商品形式與要素價(jià)格
    第一節(jié) 勞動(dòng)力與客觀生產(chǎn)要素結(jié)合的商品形式
    一 社會(huì)分工和生產(chǎn)要素參與生產(chǎn)的商品形式
    二 生產(chǎn)要素的所有權(quán)與生產(chǎn)要素參與生產(chǎn)的
    形式
    三 交易費(fèi)用與生產(chǎn)要素參與生產(chǎn)的形式
    第二節(jié) 企業(yè)組織形式與主客觀生產(chǎn)要素的結(jié)合
    一 生產(chǎn)力水平與企業(yè)組織形式
    二 主體擁有的或能夠動(dòng)員的客觀生產(chǎn)要素的量
    決定著企業(yè)組織形式的選擇
    三 企業(yè)組織形式與主客觀生產(chǎn)要素的結(jié)合
    第三節(jié) 要素價(jià)格的決定
    一 企業(yè)和勞動(dòng)力所有者的交換關(guān)系與工資率‘
    二 企業(yè)和資本所有者之間的交換關(guān)系與利息率
    三 勞動(dòng)的土地生產(chǎn)力和地租率的形成
   第四章 市場對(duì)企業(yè)的初次分配
    第一節(jié) 完全競爭市場與市場初次分配
    一 企業(yè)的運(yùn)營
    二 市場對(duì)企業(yè)的初次分配
    三 價(jià)格的分配功能
    第二節(jié) 非完全競爭市場與市場初次分配
    一 完全壟斷市場與幣場對(duì)企業(yè)的初次分配
    二 寡頭壟斷幣場與幣場對(duì)主業(yè)的初次分配
    三 壟斷競爭幣場與市場對(duì)企業(yè)的初次分配
    第三節(jié) 企業(yè)內(nèi)部分配
    一 市場對(duì)主業(yè)初次分配的實(shí)質(zhì)
    二 企業(yè)內(nèi)部分配的過程
   第五章 政府對(duì)市場初次分配的調(diào)節(jié)
    第一節(jié) 市場初次分配的結(jié)果
    一 市場經(jīng)濟(jì)條件下個(gè)人收入的主要源泉
    二 社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下的個(gè)人收入差距
    第二節(jié) 政府對(duì)市場初次分配的調(diào)控
    一 政府對(duì)市場初次分配過程的調(diào)控
    二 政府對(duì)幣場初次分配結(jié)果的調(diào)控
    三 社會(huì)主義幣場經(jīng)濟(jì)條件下的居民收入分配
    原則
   第六章 社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)分配方式的特征
    第一節(jié) 社會(huì)主義要素報(bào)酬原則與資本主義“三
    位一體”公式的聯(lián)系和區(qū)別
    一 兩個(gè)分配公式在前提條件上的聯(lián)系和區(qū)別
    二 兩個(gè)分配公式的聯(lián)系
    三 兩個(gè)分配公式的根本區(qū)別
    第二節(jié) 社會(huì)主義要素報(bào)酬原則和按勞分配的聯(lián)
    系和區(qū)別
    一 社會(huì)主義要素報(bào)酬原則和按勞分配原則的
    區(qū)別
    二 社會(huì)主義要素報(bào)酬原則和按勞分配原則的
    聯(lián)系
   第七章 經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變時(shí)期的個(gè)人收入分配
    第一節(jié) 資源配置方式的轉(zhuǎn)變與收入分配方式的
    轉(zhuǎn)變
    一 資源配置方式和收入分配方式的一般聯(lián)系
    二 貿(mào)源配置方式的根本性轉(zhuǎn)變必然伴隨著分
    配方式的根本性轉(zhuǎn)變
    第二節(jié) 經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變時(shí)期個(gè)人收入分配的特點(diǎn)
    一 價(jià)格從實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的籌碼逐步向資源配置和
    收入分配的基本手段過渡
    二 居民的收入來源從單一的工資（薪水）收
    入逐步向勞動(dòng)收入為主的多種要素收入
    過渡
    三 政府對(duì)居民收入的控制由原有體制下的直
    接控制逐步向間接控制過渡
    四 居民收入從低層次的相對(duì)平等逐步向居民
    收入差距的迅速擴(kuò)大過渡
    第三節(jié) 經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變時(shí)期個(gè)人收入分配的主要問
    題和對(duì)策
    一、經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變時(shí)期居民收入分配上存在的主
    要問題
    二 經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變時(shí)期解決收入分配問題的對(duì)策
    Ⅱ?qū)嵺`篇
   第八章 要素報(bào)酬原則在農(nóng)村收入分配中的實(shí)現(xiàn)
    第一節(jié) 經(jīng)典作家對(duì)未來社會(huì)農(nóng)村收入分配
    的設(shè)想
    一 馬克思、恩格斯關(guān)于未來社會(huì)農(nóng)樹收入分配
    的設(shè)想
    二 列寧對(duì)社會(huì)主義農(nóng)村收入分配理論的貢獻(xiàn)
    第二節(jié) 建國以來農(nóng)村收入分配方式的回顧與分析
    一 農(nóng)業(yè)合作化過程中的收入分配
    二 人民公社體制下的收入分配
    三 幾點(diǎn)啟示
    第三節(jié) 聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制的分配方式與要素報(bào)酬原
    則
    一 對(duì)包干到戶收入分配方式的種種解釋
    二 包干到戶條件下生產(chǎn)要素的分配與結(jié)臺(tái)
    三 包干到戶的分配原則：按所投入的生產(chǎn)要素
    分配
    四 完善包干到戶分配機(jī)制的措施
    第四節(jié) 要素報(bào)酬原則在農(nóng)村股份合作經(jīng)濟(jì)中的實(shí)
    現(xiàn)
    一 農(nóng)村內(nèi)部資產(chǎn)關(guān)系的變化與股份合作經(jīng)濟(jì)的
    興起
    二 股份合作經(jīng)濟(jì)的分配機(jī)制
    三 完善股份合作經(jīng)濟(jì)分配機(jī)制需進(jìn)一步研究解
    決的同題
    第五節(jié) 完善要素報(bào)酬原則在農(nóng)村收入分配中實(shí)現(xiàn)
    的對(duì)策與建議
    一 把要素報(bào)酬原則作為衡量農(nóng)村收入分配公平
    與否的依據(jù)
    二 積極培育生產(chǎn)要素市場
    三 加大市場經(jīng)濟(jì)條件下農(nóng)村扶貧工作的力度
   第九章 國有企業(yè)生產(chǎn)要素的配置及其報(bào)酬
    第一節(jié) 要素報(bào)酬在國有企業(yè)中的初步確立
    一 國有企業(yè)內(nèi)部個(gè)人收入分配制度的演變發(fā)展
    過程
    二 基本結(jié)論
    第二節(jié) 資本要素及其報(bào)酬
    一 資本要素的主要內(nèi)容
    二 資本要素的構(gòu)成
    三 資本要素報(bào)酬的實(shí)現(xiàn)形式
    第三節(jié) 勞動(dòng)要素及其報(bào)酬
    一 勞動(dòng)要素屬性
    二 工資的確定
    三 工資的實(shí)現(xiàn)形式
    第四節(jié) 土地和經(jīng)營要素及其報(bào)酬
    一 土地要素及具報(bào)酬
    二 經(jīng)營要素及其報(bào)酬
    第五節(jié) 完善國有企業(yè)要素報(bào)酬的思考
    一 目前國有企業(yè)要素報(bào)酬實(shí)現(xiàn)的缺陷
    二 影響和制約國有企業(yè)要素報(bào)酬得到真正體現(xiàn)
    的主要原因
    三 完善國有企業(yè)要素報(bào)酬的星本思路
   第十章 市場經(jīng)濟(jì)條件下要素報(bào)酬原則與政府收入
    宏觀調(diào)控的耦合
    第一節(jié) 我國當(dāng)前個(gè)人收入分配格局與加強(qiáng)政府宏
    觀調(diào)控的總體模式
    一 當(dāng)前個(gè)人收入分配的主要問題
    二 加強(qiáng)對(duì)居民個(gè)人收入宏觀調(diào)控的總體模式
    第二節(jié) 居民收入分配的政府行為之一：最低工
    資制和稅收調(diào)節(jié)
    一 最低工貿(mào)的確定
    二 居民收入水平的稅收調(diào)節(jié)
    第三節(jié) 居民收入分配的政府行為之二：社會(huì)保障
    一 社會(huì)保障的特征和功能
    二 我國社會(huì)保障制度的歷史演變及現(xiàn)狀
    三 西方國家社會(huì)保障制度及對(duì)我國的借鑒
    四 完善我國社會(huì)保障制度的總體思路