人力資源開(kāi)發(fā)概論

目  錄
 
第1章  人力資源開(kāi)發(fā) 1開(kāi)篇案例 21.1  人力資源開(kāi)發(fā)的緣起和簡(jiǎn)史 51.2  定義人力資源開(kāi)發(fā) 131.3  人力資源開(kāi)發(fā)學(xué)科的研究領(lǐng)域 191.4  作為一個(gè)管理職能和職業(yè)的人力資源開(kāi)發(fā) 241.5  以KSAIBs為基礎(chǔ)的人力資源開(kāi)發(fā)系統(tǒng) 321.6  人力資源開(kāi)發(fā)在中國(guó)的發(fā)展 36推薦網(wǎng)站 39問(wèn)題與練習(xí) 40角色扮演練習(xí) 40第2章  戰(zhàn)略人力資源開(kāi)發(fā) 43開(kāi)篇案例 442.1  組織戰(zhàn)略與人力資源開(kāi)發(fā)管理 462.2  戰(zhàn)略分析與人力資源開(kāi)發(fā) 492.3  戰(zhàn)略制定/選擇與人力資源開(kāi)發(fā) 632.4  戰(zhàn)略實(shí)施過(guò)程中的人力資源開(kāi)發(fā)問(wèn)題 672.5  組織類(lèi)型與人力資源開(kāi)發(fā) 722.6  員工類(lèi)型與人力資源開(kāi)發(fā) 742.7  人力資源開(kāi)發(fā)如何與企業(yè)戰(zhàn)略計(jì)劃相配合 75問(wèn)題與練習(xí) 79第3章  學(xué)習(xí)理論與培訓(xùn)遷移 83開(kāi)篇案例 843.1  學(xué)習(xí)概述 843.2  學(xué)習(xí)理論 893.3  培訓(xùn)遷移 102問(wèn)題與練習(xí) 113第4章  人力資源開(kāi)發(fā)需求評(píng)估 117開(kāi)篇案例 1184.1  需求評(píng)估的定義和意義 1194.2  人力資源開(kāi)發(fā)需求分析的三個(gè)層次 1244.3  增強(qiáng)雇員對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)需求的表達(dá)能力 1434.4  實(shí)施人力資源開(kāi)發(fā)需求評(píng)估的問(wèn)題 145問(wèn)題與練習(xí) 146案例分析題 146第5章  人力資源開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì) 151開(kāi)篇案例 1525.1  人力資源開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)的概述 1545.2  確定人力資源開(kāi)發(fā)目標(biāo) 1585.3  教程/課程設(shè)計(jì) 1635.4  課的設(shè)計(jì) 1685.5  選擇人力資源開(kāi)發(fā)活動(dòng)的相關(guān)人員 1745.6  人力資源開(kāi)發(fā)的后勤設(shè)計(jì) 178問(wèn)題與練習(xí) 181第6章  傳統(tǒng)培訓(xùn)方法 183開(kāi)篇案例 1846.1  演示法 1866.2  體驗(yàn)法 1906.3  實(shí)地培訓(xùn)法 1976.4  培訓(xùn)方法的選擇 201問(wèn)題與練習(xí) 203第7章  現(xiàn)代培訓(xùn)方法 205開(kāi)篇案例 2067.1  多媒體在培訓(xùn)中的應(yīng)用 2077.2  計(jì)算機(jī)為基礎(chǔ)的培訓(xùn) 2087.3  e-學(xué)習(xí) 2117.4  自我學(xué)習(xí) 2167.5  對(duì)新技術(shù)培訓(xùn)方法的選擇 222問(wèn)題與練習(xí) 222第8章  人力資源開(kāi)發(fā)評(píng)估 225開(kāi)篇案例 2268.1  人力資源開(kāi)發(fā)評(píng)估概述 2268.2  柯克帕特里克的4個(gè)層次 2328.3  計(jì)算人力資源開(kāi)發(fā)投資回報(bào)率 2455.4  人力資源開(kāi)發(fā)評(píng)估結(jié)果的宣傳 2518.5  人力資源開(kāi)發(fā)評(píng)估的新發(fā)展 254問(wèn)題與練習(xí) 256案例分析題 256第9章  管理開(kāi)發(fā) 261開(kāi)篇案例 2629.1  管理開(kāi)發(fā)概述 2659.2  管理開(kāi)發(fā)方法 2759.3  管理教育 2899.4  管理開(kāi)發(fā)在中國(guó) 293問(wèn)題與練習(xí) 294第10章  組織職業(yè)生涯開(kāi)發(fā) 297開(kāi)篇案例 29810.1  職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)概述 29910.2  組織職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)與管理 30910.3  組織職業(yè)生涯的問(wèn)題 31510.4  組織職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)活動(dòng) 321問(wèn)題與練習(xí) 334第11章  組織開(kāi)發(fā) 337開(kāi)篇案例 33811.1  組織開(kāi)發(fā)概述 34111.2  組織開(kāi)發(fā)理論 34611.3  組織開(kāi)發(fā)方法 35011.4  組織開(kāi)發(fā)的過(guò)程 36711.5  組織開(kāi)發(fā)面臨的問(wèn)題 38011.6  組織開(kāi)發(fā)的未來(lái) 380問(wèn)題與練習(xí) 381