企業(yè)家爸爸給兒子的30封信

　　父親是龍，當(dāng)然要教兒子翻云覆雨！金克雷·伍德是北美洲一家著名跨國(guó)企業(yè)的創(chuàng)始人兼CEO。他以自己的人生經(jīng)驗(yàn)為范本，告訴成長(zhǎng)中的兒子該如何去面對(duì)即將開始的事業(yè)，又該如何合理地繞開人生種種嚴(yán)陣以待的陷阱。作者以真摯的父愛為底色，以30種不同的角色身份去指導(dǎo)孩子的生活歷程。他想要孩子明白：成為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家，該具備怎樣的素質(zhì)；而成為一個(gè)幸福的男人，又應(yīng)該把握哪些要素。作者信中所提及的不少“常識(shí)”實(shí)可充當(dāng)企業(yè)家處世的原則。本書適用于企業(yè)界的年輕人、積極進(jìn)取的中高層人士，適用于所有在人生之路上奮勇前行的人們，也是父親送給孩子最寶貴的禮物。目錄：前言第1封迎接挑戰(zhàn)八第2封教育的計(jì)劃第3封成功的要件第4封阻止惰性第5封給新進(jìn)職員的一封信第6封誠(chéng)實(shí)的代價(jià)第7封企業(yè)家的本質(zhì)第8封經(jīng)驗(yàn)的重要性第9封與部屬的沖突第10封合伙事業(yè)的誘惑第11封慎待婚姻第12封擴(kuò)大事業(yè)的問題第13封金錢的用途第14封演講的秘訣第15封最有力的武器——禮貌第16封銀行融資第17封如何面對(duì)政府檢查人員第18封多元化經(jīng)營(yíng)第19封讀書的價(jià)值第20封有效率的管理第21封幸福的人生第22封解雇職員的時(shí)候第23封友誼需要培養(yǎng)第24封批評(píng)的技巧第25封管理你的錢包第26封超越困難的準(zhǔn)備第27封壓力和健康第28封成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的條件第29封保持生活的平衡第30封看你的了后記

　　金克雷·伍德是北美洲一家著名跨國(guó)企業(yè)的創(chuàng)始人兼CEO。他以自己的人生經(jīng)驗(yàn)為范本，告訴成長(zhǎng)中的兒子該如何去面對(duì)即將開始的事業(yè)，又該如何合理地繞開人生種種嚴(yán)陣以待的陷阱。作者以真摯的父愛為底色，以30種不同的角色身份去指導(dǎo)孩子的生活歷程。他想要孩子明白：成為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家，該具備怎樣的素質(zhì)；而成為一個(gè)幸福的男人，又應(yīng)該把握哪些要素。