根據2004年國家公務員考試大綱，報考A類職位的考生公共科目筆試為：《行政職業(yè)能力傾向測驗》（A）和《申論》兩科?！缎姓殬I(yè)能力傾向測驗》（A），包括數(shù)學運算、言語理解與表達、判斷推理、基礎知識和資料分析等五部分，全部為客觀題。《申論》主要通過應試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查其運用馬克思主義哲學、鄧小平理論、法律和行政管理等理論或知識解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力和文字表達能力，全部為主觀性試題。報考B類職位的考生公共科目筆試為：《行政職業(yè)能力傾向測驗》（B）一科?！缎姓殬I(yè)能力傾向測驗》（B）與《行政職業(yè)能力傾向測驗》（A）相比，結構、題型、題量完全相同，只有個別部分的試題難度略有區(qū)別。在國家公務員錄用考試中，普遍存在這樣一種現(xiàn)象：試題難度并不大，但就是極少有人考出高分，甚至一部分具有較高學歷的考生出現(xiàn)不及格的情況。究其原因，就是因為平時對考題缺乏了解，做題太少；考試中面對巨大的試題量，速度自然上不去，心慌意亂，疲于應付，準確率低下，其結果可想而知。鑒于以上情況，我們組織從事國家公務員錄用考試試題研究方面的專家學者，經過反復論證，精心策劃，嚴格遵循最新考試大綱，精心編寫了本套考前沖刺叢書，供考生考前自測。本書有的放矢，聚焦考點，具有很強的針對性和實用性，對考生快速提高應試能力、大幅提高考試成績有很大的幫助和促進作用。
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