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02經(jīng)濟管理與人力資源管理研…
03老板就要:定薪酬做績效抓…
04知識經(jīng)濟時代下的人力資源…
05員工諫言對領(lǐng)導(dǎo)納諫的影響…
06時間管理手冊:如何高效過…
07薪酬設(shè)計三板斧:激活人效…
08新媒介經(jīng)營管理案例解析
09基于期權(quán)機制的零售商主導(dǎo)…
10優(yōu)化人力資本配置研究