企業(yè)管理原理

　　本書(shū)立足于現(xiàn)代工商企業(yè)的管理活動(dòng)過(guò)程實(shí)踐，系統(tǒng)介紹現(xiàn)代企業(yè)管理的系統(tǒng)管理、目標(biāo)管理、計(jì)劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能、控制職能以及中西方企業(yè)管理的比較等一系列管理過(guò)程中所涉及的內(nèi)容。全書(shū)共九章。教材緊緊圍繞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)，以提高學(xué)生整體素質(zhì)為基礎(chǔ)，以培養(yǎng)學(xué)生技能為主線，確立專業(yè)課程新體系和教材內(nèi)容新體系，充分吸收反映本學(xué)科的海內(nèi)外最新知識(shí)和研究成果，兼顧基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)教育和實(shí)踐性教學(xué)兩個(gè)方面，自覺(jué)摒棄與計(jì)劃經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的，以理論知識(shí)教育為核心，以原理、范疇、概念分類為主線，以“從知識(shí)要點(diǎn)到知識(shí)要點(diǎn)”的泛泛闡述為章節(jié)結(jié)構(gòu)體例的傳統(tǒng)做法，做到理論知識(shí)簡(jiǎn)要闡述，適當(dāng)增加圖、表、案例和實(shí)訓(xùn)思考內(nèi)容的比例，著眼于學(xué)科所涉及大中小型企業(yè)管理崗位的諸多最新現(xiàn)實(shí)需要，強(qiáng)化知識(shí)的應(yīng)用性、可操作性和職業(yè)技術(shù)學(xué)校教育特色，并考慮到與國(guó)際接軌。

暫缺《企業(yè)管理原理》作者簡(jiǎn)介