變革時(shí)代的管理

    前言
   第1部分 理性組織的興起和衰退
   第1章 從不斷探索到管理科學(xué)：組織理論的興起
   第2章 組織理論的發(fā)展：從確定性到偶然性
   第3章 尋求新的范例
   第4章 組織理論的批判性觀點(diǎn)：后現(xiàn)代主義，文化，權(quán)力和政治
   第2部分 戰(zhàn)略發(fā)展和變革管理的理論觀點(diǎn)
   第5章 戰(zhàn)略方法：管理選擇和局限
   第6章 應(yīng)用戰(zhàn)略：模型，層次和工具
   第7章 變革管理的方法
   第8章 變革管理的發(fā)展：緊急方法及其發(fā)展
   第3部分 戰(zhàn)略發(fā)展和變革管理的案例研究
   第9章 戰(zhàn)略變革的案例研究
   第10章 改變內(nèi)在關(guān)系和態(tài)度的案例研究
   第11章 改變外部關(guān)系的案例研究