創(chuàng)建信息時(shí)代的組織：結(jié)構(gòu)、控制與信息技術(shù)

　　本書主要說明如何使用組織結(jié)構(gòu)和管理控制系統(tǒng)來創(chuàng)建一個(gè)靈活的、適應(yīng)性強(qiáng)的、高的組織；管理人員如何應(yīng)用信息技術(shù)去改變他們的組織。本書的最終目標(biāo)是幫助管理人員創(chuàng)建成信息時(shí)代的組織。在這種組織中，管理過程本身就是維持競爭優(yōu)勢的重要源泉。本書分為三大部分：一是為基本概念，主要介紹組織結(jié)構(gòu)的核心概念、基本形式及演變，討論什么是管理控制系統(tǒng)，如何設(shè)計(jì)管理控制系統(tǒng)以及IT體系結(jié)構(gòu)的需求、基本組成和開發(fā)等內(nèi)容、二是圍繞信息技術(shù)在組織中的應(yīng)用、組織之間的IT等到展開讀者討論，提出企業(yè)的改革要堅(jiān)持IT創(chuàng)新，將信息技術(shù)放在企業(yè)管理的核心地位；三是就21世紀(jì)信息技術(shù)對企業(yè)改革的影響和管理人員的挑戰(zhàn)進(jìn)行了展望。本書用大量的案例進(jìn)行分析說明，讓人們通過活生生的實(shí)例增加對理論闡述的理解，案例分析翔實(shí)生動(dòng)，是很值得借鑒的。本書是管理人員和管理研究者探索新時(shí)代的組織管理方法的指導(dǎo)書籍，可以作為管理專業(yè)高年級學(xué)生和研究生的教材或參考書。

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